Muhammad Masykur Izzy Baiquni. 5 Juni 2023
“Pendidikan adalah tiket ke masa depan. Hari esok dimiliki oleh orang-orang yang mempersiapkan dirinya sejak hari ini” Malcom Gladwell.
Sabtu sore 27 Mei 2023, Kami menerima tamu-tamu dari Program Doktoral Pascasarjana Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Tamu yang special bagi Fakultas Tarbiyah di mana yang datang dari dua program studi yaitu Program S3 Pendidikan Agama Islam dan Program S3 Manajemen Pendidikan Islam. Keduanya langsung dihadiri oleh para kaprodinya beserta dua sekretaris prodi masing-masing.
Salaha satu tema diskusi yang kami bicarakan adalah tentang arahan presiden untuk mencipakan Sumber Daya Manusia Unggul. Arahan Presiden (2019-2024) untuk Menciptakan SDM Unggul yaitu, Pertama: Pendidikan karakter, prioritaskan pendidikan karakter dan pengamalan Pancasila. Maxwell berkata bahwa jika Anda berkarakter baik, kesulitan hanya akan menguatkan tekad Anda. Jika Anda berkarakter lemah, kesulitan akan mengecilkan hati Anda. Apa yang Anda lakukan untuk membentuk karakter yang baik setiap hari? Apakah Anda akan membuat pilihan yang tepat berdasarkan nilai-nilai Anda? Setiap kali melakukannya, Anda pun akan lebih kuat. Perbaikilah karakter Anda sekarang. Karena ketika badai kesulitan datang, sudah terlambat untuk menyiapkan diri.
Ilmuwan Marie Curie berkata “Anda tidak bisa berharap akan membangun dunia yang lebih baik tanpa memperbaiki individunya. Untuk itu, kita masing-masing harus berusaha memperbaiki diri sendiri, sekaligus berbagi tanggung jawab dengan seluruh umat manusia.” Maka dalam membangun karakter, Anda harus berusaha menyelaraskan empat hal yaitu nilai-nilai, pemikiran, perasaan, dan tindakan.
Kedua: deregulasi dan Debirokarasi, Potong semua regulasi yang menghambat terobosan dan peningkatan investasi. Efisiensi waktu dan tempat menjadi salah satu hal yang perlu dilakukan.
Ketiga: Meningkatkan investasi dan inovasi, kebijakan pemerintah harus kondusif untuk menggerakkan sektor swasta agar meningkatkan investasi di sektor pendidikan. Pramodianto menulis dalam bukunya, bahwa Steve Jobs mengatakan “Inovasi tidak berhubungan dengan berapa banyak anggaran litbang yang Anda miliki. Ini tentang pekerjaan yang Anda miliki, bagaimana Anda diarahkan dan seberapa baik pemahaman Anda.
Membangun keberhasilan inovasi didasarkan pada pembentukan ekosistem di organisasi dan hal ini tugas penting pemimpin, maka lembaga pelu melakukan (1) membangun suasana yang menyenangkan sehingga memicu ide-ide kreati, (2) menangkap dan menguji hasil dari ide kreatif tersebut, (3) mengubah ide produk sukses yakni proses pembelajaran atau materi pembelajaran dengan model pembelajaran yang lebih bermanfaat, (4) menciptakan pemimpin yang mampu mengeksplorasi pikiran bawahan untuk mengeluarkan ide-ide kreatif, dan (5) membangun budaya inovatif.
Keempat: Penciptaan lapangan kerja. Semua kegiatan pemerintah berorientasi pada penciptaan lapangan kerja. Mengutamakan pendekatan pendidikan dan pelatihan vokasi yang baru dan inovatif. Penelitian yang dilakukan oleh Paw Research Center terkait imbas yang akan diakibatkan dengan adanya revolusi Industri 4.0 di dunia ini adalah bahwa ke depannya, di mana robot dan teknologi digital lainnya hadir dan aka nada beberapa pekerjaan yang digantikan posisinya oleh Artificial Intelligence. Bahkan, para periset lainnya mengatakan bahwa kurang lebih 1, 8 juta pekerjaan akan hilang dan digantikan oleh 2,3 juta pekerjaan baru. Lain daripada itu, McKinsey memperkirakan sebanyak 15 % tenaga kerja di dunia akan terkena dampaknya, Revolusi Industri 4.0 diperkirakan akan berlangsung hingga 2030. Adanya revolusi industry 4.0 akan menciptakan sesuatu yang berbasis cyber physicsl system (CPS). CPS sendiri merupakan gabungan dari tiga domain, yaitu digital, fisik, serta biologi.
Kelima: pemberdayaan teknologi. Memperkuat teknologi sebagai alat pemerataan, baik daerah maupun terpencil, dan kota besarmendapatkan kesempatan dan dukungan yang sama untuk pembelajaran. Saya teringat apa yang dikatakan oleh Jack Ma “Your employee should have superior technical skills than you. If he doesn’t, it means you have hired the wrong person.”
Bill Gates berkata ”Teknologi hanyalah alat. Namun, untuk menjadikan anak-anak bisa saling bekerjasama dan termotivasi, guru adalah yang paling penting.”
Bagaimana perguruan Tinggi Merespon? Pertama: PT berkomitmen meningkatkan investasi di bidang pengembangan digital skills. Skills dalam beberapa buku dibedakan menjadi empat kategori, Basic literacy skill yaitu keahlian dasar yang sudah pasti dimiliki setiap orang. Technical skill, yaitu keahlian secara teknis yang diperoleh melalui pembelajaran dalam bidang teknik. Interpersonal skill, yaitu keahlian setiap orang dalam berkomunikasi antara satu dengan yang lain. Problem solving, yaitu keahlian seseorang dalam memecahkan masalah melalui logika maupun perasaan (Desy & Vika. 2021); Kedua: PT selalu mencoba dan menerapkan prototype teknologi terbaru, Learning by doing; Ketiga: PT menggali bentuk kolaborasi baru bagi model sertifikasi atau peningkatan dalam ranah digital skill; Keempat: Dilakukannya kolaborasi antara dunia industry, akademisi, dan masyarakat untuk mengidentifikasi permintaan dan ketersediaan skill bagi era digital di masa depan; dan Kelima: menyusun kurikulum pendidikan yang telah memasukkan materi human digital skills
